Missions :
- Participer à l’élaboration de la politique commerciale.
- Analyser des résultats et définir les axes de croissance commerciale.
- Animer, coordonner et contrôler les activités de mise en œuvre nécessaires au développement sur le marché des produits proposés par l'entreprise.
- Prospecter, identifier et cibler de nouveaux clients.
- Fidéliser la relation-client.
- Veiller et contrôler le respect des engagements clients.
- Assurer la gestion et le suivi des comptes clients.
- Animer l’équipe : fixation des objectifs, suivi des plans d’actions, suivi des résultats collectifs et individuels.
Exigences :
- Niveau requis : Bac+4 minimum en Marketing/commercial idéalement.
- 05 ans minimum d’expérience dans le domaine Commercial.
- Possédant un permis de conduire de catégoriel « B » valable depuis au moins 2 années.
- Maitrise de l’outil informatique (Excel, Word).
- Très bonne maitrise du français (Lu, Ecrit et Parlé).
- Avantages :
- Cadre de travail agréable.
- Rémunération attractive.
- Possibilité d’évolution.
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